청년들이 현장에서 직접 직무 능력을 쌓을 수 있도록 돕는 ‘미래내일 일경험’ 프로그램에 대해 알아봅니다. 다양한 방식과 기관이 참여하여, 자신에게 맞는 경력을 쌓기 좋은 기회입니다.
프로그램의 개요
이 프로그램은 만 15세에서 34세까지 청년들이 실제 업무 현장에서 직무 스킬을 익힐 수 있게 설계되었습니다. 인턴, 프로젝트, ESG 지원, 기업 탐방 등 네 가지 유형으로 운영되며, 대기업부터 공공기관, 비영리단체까지 폭넓게 참여합니다. 경영, IT, 마케팅, 사회복지, 콘텐츠 제작 등 다양한 분야를 체험할 수 있으며, 참여 전 기본 교육을 거쳐 환경에 빠르게 적응하도록 돕습니다.
신청 방법
1. 포털 접속 및 검색
먼저 청년일경험 공식 포털(yw.work24.go.kr)에 접속해 지역, 직무, 기관 유형별로 프로그램을 검색합니다.
2. 서류 제출
참여를 희망하는 프로그램에 지원서를 비롯한 자기소개서 등 필수 서류를 제출합니다.
3. 심사와 면접
서류 심사를 기본으로 하며, 필요 시 전화나 대면 면접이 이어집니다.
4. 합격자 발표 및 근무 시작
최종 합격자 명단 발표 후 업무에 투입되어 실무 경험을 시작합니다. 모든 과정은 온라인으로 진행되어 편리합니다.
현장 경험과 배움
예를 들어, 문화예술 관련 분야에 도전한 한 참가자는 지역 문화재단 전시팀에서 여러 업무를 맡으며 기획의 재미를 느꼈습니다. 전시 기획회의부터 리플릿 제작, 작가 미팅, 전시 설치와 홍보 콘텐츠 작성까지 직접 참여해 예술 현장의 흐름을 체감하며 폭넓은 경험을 얻었습니다.
프로그램 개선점과 조언
참여 기간이 보통 12~16주로 비교적 짧아 업무를 완벽히 익히기엔 시간이 부족하다는 아쉬움이 있습니다. 장기 운영이 된다면 더욱 실질적인 능력 향상에 도움이 될 것입니다. 무엇보다, 하고 싶은 일이 명확하지 않더라도 경험을 쌓는 것이 중요하니 기회를 두려워하지 말고 도전하길 권합니다. 실패 역시 성장 과정임을 명심하세요.
‘미래내일 일경험’은 청년들에게 새로운 경력의 문을 여는 중요한 다리입니다. 여러 직무를 체험하며 자신에게 어울리는 길을 모색하는 청년은 망설이지 말고 참여해 보시기 바랍니다.
